Jour 1 | 12 octobre 2023 | ATELIER | 13h15 à 15h30
Collaboration et créativité : est-il possible de mieux collaborer pour optimiser la créativité ?
Caroline Coulombe
Professeure
ESG UQAM
Saviez-vous que plus la collaboration est portée par le chef d’équipe ou le facilitateur, plus la créativité, voire l’innovation, est grande ?
Saviez-vous que plus l’interdisciplinarité est grande des parties prenantes, plus votre structure de gouvernance permet la participation de parties prenantes élargies et plus les délais et étapes sont clairement exprimés…plus l’ouverture aux idées nouvelles et divergentes est importante ?
La collaboration s’apprend, se pratique et n’est pas un univers de Calinours uniquement.
La collaboration a son éventail de compétences, son échelle de maturité et ses indicateurs de performance.
L’équipe de recherche de madame Coulombe travaille depuis plus de 4 ans sur la collaboration en organisation et a, depuis, publié plusieurs articles ainsi que plusieurs rapports déposés chez des partenaires organisationnels. Ces outils et connaissances proviennent de la recherche partenariale avec des partenaires organisationnels, le tout ancré dans la recherche-action et la recherche-intervention. Le tout est disponible en ligne et vous sera partagé lors de l’atelier d’après-midi.
Vous aurez ainsi l’occasion de co-construire en petits groupes un écosystème collaboratif lors de l’atelier animé par la professeure Caroline Coulombe. Nous démystifierons les 8 dimensions de la collaboration ainsi que certaines des compétences associées tout en vivant une expérience d’équipe. Vous en retirerez un outil et des connaissances pratiques prêtes à être transférées dans vos organisations et votre travail.
Objectifs d’apprentissage :
À la fin de cette conférence, le participant sera en mesure de:
-
Mobiliser des compétences collaboratives en vue d’une créativité plus grande.
-
Utiliser un outil collaboratif dans un écosystème de parties prenantes.
-
Comprendre et expliquer les dimensions fondamentales de la collaboration.
Biographie
Caroline Coulombe est docteure en management d’une double diplomation entre HEC Montréal (Canada) et l’EM Lyon (France). Elle est professeure à l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (UQAM) et membre du comité́ scientifique de la Chaire en gestion de projet et de l’Observatoire canadien sur les crises et l’action humanitaires (OCCAH) depuis son retour d’Europe en 2013. Elle détient une maitrise en psychologie industrielle de New York University (NYU) qui a orienté sa recherche.
Elle mobilise la recherche-action et la recherche-intervention dans les organisations depuis 2010. Les relations entre les individus, les équipes et les organisations à travers les thèmes des compétences, de la collaboration, de la gestion de crise et de de l’éthique composent ses intérêts de recherche ainsi que de l’accompagnement qu’elle offre aux cadres et aux gestionnaires à travers le transfert de connaissance ou les formations.
Caroline Coulombe est certifiée du Gestalt Institute de Cleveland en 2001 comme intervenante organisationnelle. Elle a été accréditée par l’Institut de Six Sigma pour la « 4th Generation of Six Sigma » en 2010. Elle a aussi obtenu sa nomination d’ « Executive Coach » par l’institut du leadership du Kentucky depuis 2009. Sa recherche et sa pratique en organisation l’ont menée à accompagner plusieurs organisations à l’international.
Elle cumule des publications académiques et praticiennes disponibles sur son site Internet, qui vous sera partagé lors du congrès.